服务项目

育儿嫂

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家务员

家务员

包月小时工

包月小时工

老年护理

老年护理

家庭保洁

家庭保洁
服务流程
服务保障

身份保障

身份核查
案底调查

健康保障

体检报告
健康证明

技能保障

评星定级
持证上岗

培训保障

岗前培训
岗中复训
持续提升

售后保障

定期回访
入户指导
专家协助

收费标准

居间服务费首次签约收费标准

月签 家政员月劳务费的20%,合同三个月起签
一年签 家政员月劳务费的100%
二年签 家政员月劳务费的160%
三年签 家政员月劳务费的200%
特殊客户

1. 异地客户,需代收家政员首月及末月劳务费并承担往返交通费;

2. 将家政员带出境外服务的,客户需为其购买境外人身意外伤害及医疗保险;

3. 被照顾对象有精神、心里、生理等方面疾病的;对家政员有特殊要求的,如星座、属相、八字、籍贯等;管家、高端育儿等家政员月劳务费10000元以上的;以上客户最长签约时间为1年,居间服务费为家政员月劳务费的200%。

注:年签客户居间服务费不足1000元的按1000元收取。

常见问题
  • 阿姨来了和其他中介公司有什么区别?

    每个公司的管理都不一样,有的是员工制,有的是派遣制,有的是一次性中介,有的按年,有的按月,各不一样。我们是国家发改委家政领跑者企业,北京市三八红旗集体,我们主要提供一对一的经纪人中介服务,从接到您的需求开始直到合同结束,都是一对一的服务。 我们公司首创了家政经纪人这一模式,商务部为此还给我们颁发了一个服务模式示范案例的奖项。

  • 你们收了中介服务费,都提供哪些服务?

    我们的核心价值就是帮您找阿姨,帮阿姨找工作。 我们的服务内容包括:提供面试前对家政员的14项审核把关;岗前培训,签单后的岗中复训,矛盾调解,换人,直至问题解决;为雇主和阿姨购买雇主责任险和家政员服务责任险。

  • 服务过程中出了问题,公司是否承担责任?

    出现雇佣纠纷问题先三方协议调解,如果协商不一致,可寻求人民调解,也可以法院诉讼,公司愿意按照权力机构的裁定结果履行责任。

  • 公司如何管理阿姨?

    阿姨也是我们的客户,我们是服务关系而不是管理。待岗期间,公司会进行岗前、岗中培训以及待岗期间的相关服务;上岗后,作为雇主,您要履行管理责任,公司只是中介媒介服务。

  • 你们都有哪些业务/服务项目?

    公司提供家庭固定用工服务,比如:月嫂、育儿嫂、家务员、养老护工、包月小时工、家庭保洁等服务。

  • 付款方式有哪些?

    简答:微信、支付宝、银行转账、pos机刷卡付款到公司,请勿付给公司指定账号以外的账号,避免风险,特别是不能付给经纪人个人,首月工资以外的阿姨工资支付,建议网上转账,保留付款证据。

  • 你们买保险吗?都保哪些内容?

    买,是在签约后买,保险生效日期是合同生效日次日零点,险种为雇主责任险和家政员服务责任险,主要保险范围是人身意外伤害。

  • 你们提供“幽门”体检结果吗?

    “幽门”属于增项,您如果有要求,阿姨也同意的情况下,可以配合检查,体检费用由您承担。